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中国篮球球选拔制度_中国篮球选拔机制

tamoadmin 2024-08-16
1.中国篮球和美国篮球制度和选材上的差距2.CUBA和CBA有哪些区别?在选拔时有哪些讲究?3.cba星锐大赛(探寻中国篮球未来之星)4.没有中国人去NBA打球

1.中国篮球和美国篮球制度和选材上的差距

2.CUBA和CBA有哪些区别?在选拔时有哪些讲究?

3.cba星锐大赛(探寻中国篮球未来之星)

4.没有中国人去NBA打球了,是因为实力不行吗?

5.东北篮球人才容易被挖走,为何像郭艾伦等后卫线却能幸免?

6.怎么样制定篮球运动员选拔测试项目和标准?

中国篮球和美国篮球制度和选材上的差距

中国篮球球选拔制度_中国篮球选拔机制

对于中国篮球制度的改革来说~首先一点是无论怎么改~中国的制度永远追不上美国的完善~首先~中国人不是从小就对篮球有一种感情~很多时候小孩子学篮球的爱好都是父母们强加上去的~他们本身对篮球的热衷没有~不像美国的小孩~喜欢篮球的根性是从小就有的~而且他们有追求的目标~就是靠自身实力进入职业联赛~拿高薪养活家人~自身条件和社会条件的双重驱使下~中国人和美国人对待篮球的观点和出发点都不相同~这就是从小起步抓不住~起跑的第一步已经输了~

第二步是客观的~就是国家为这些有志者提供的工作平台~美国从40年代起就有篮球职业联赛~发展至今已经有70个年头~可以说在举办职业联赛方面上比中国早起了50多个年头1994年中国才正式实行联赛制~在制度上经过这70多年的改革和更新~已经趋于完善~可以接待每一个想进入职业联赛效力的人~而相比之下~中国的联赛制度则无法接纳从高中甚至大学毕业的篮球爱好者~因为中国的篮球联赛只有一个~而且在硬件和管理设施上远不如人~在社会为篮球爱好者提供的工作平台上~中国又落后了

第三是一个很主观的问题:人口的不平衡和经济发展~中国有13亿人~在这13亿人中有将近2亿的篮球狂热者~如果这2亿篮球狂热者都想进入职业联赛来寻求一份工作~那对篮协的资金周转是一个庞大的天文数字~在美国只有3亿人口~对篮球狂热者的分布跟中国相比也是不遑多让~但在美国~更多想在职业联赛里寻求工作的只是贫民生活区里的黑人~很少有白人为了钱去混迹黑人为主导的职业联赛目前为止~全美四大职业联赛里80%以上均是黑人球员~在经济为主导的社会里~美国的经济无疑比中国的更发达~在全部商业化的NBA联赛中~每一个NBA球队的老板~都是美国福布斯名人榜上的一员~他们不缺钱~也花得起钱来搞职业联赛~而在中国~所有的CBA球队中~大部分球队是靠地方赞助商出资球队~真正名义上的老板没有几个~在资金不到位的情况下~很多制度无法实现~也无法去开科取仕~招到更多有天赋的本土球员~第三步~又输了

第四~中国在篮球优秀者的制度太过死板~门道道太多~而且从不给自荐者任何机会~我们都知道中国的CBA有选秀~但那是什么选秀啊~一年几个天赋式的大学生~加上从海外淘来的外援~合在一起关着门就商量谁要谁~公布形式也是通过中央台转播一下~~没有运动员等级证书~没有通过参加大超的经验~没有大超的推荐~想通过选秀进入CBA根本是不可能的事~我先不说我有没有这个能力进中国联赛~但你篮协是否也该为我们这些没有本本证证的人们提供一条路让我们去选择?成龙或成虫是要经过考验的~而你们却连考验的机会也不曾给过我们~美国的选秀我不说了~相信看过NBA的人也知道那是怎么样的一个场面~继续说下去会让广大喜爱篮球的球迷寒心~所以我就不说了~

说这种话会让很多人嗤之以鼻~也会让很多人更埋怨中国的制度~但~事实就是如此~中国的改革还是要不断去完善和改进~

CUBA和CBA有哪些区别?在选拔时有哪些讲究?

CBA全明星就要上演了。众所周知,古巴已经成为向CBA输送新鲜血液的主要力量。每年都有很多高质量的年轻球员通过选秀开始自己的职业生涯,其中不乏佼佼者,他们完成了从CUBA全明星阶段到CBA全明星阶段的无缝跨越。从CUBA到CBA,他们在全明星舞台上无缝衔接。

比如2019年还在上大学的24岁王少杰,参加了CBA全明星夏普比赛,带领大学生联队获得MVP。同年6月,他带领北大夺得全国冠军,实现三连冠,两次个人获得MVP。7月,王少杰参加CBA选秀,被北京首都摘下状元。

新秀赛季,王少杰在北京控制首发,场均23.4分钟,贡献7.5分4.7篮板。进入半决赛后,他在几场关键比赛中发挥了抢眼的作用,帮助球队跻身前八。赛季结束后,王少杰进入中国男篮训练名单,一路高开。这个赛季,他在个人技术、意识、对抗上全面进步,进一步支持了京控内线。平均上场时间增加到近30分钟,数据增加到11.6分6.8篮板。

王少杰将第三次参加CBA球星犀利挑战赛,但这是作为CBA球员的第一次。他头两次穿的是北大衫。更让人兴奋的是,2.08米高的大个子也出现在技能挑战名单中,届时将与多名后卫一较高下。而朱松玮,来自汕头大学,作为CUBA全明星巅峰队队长,带领球队以103-93拿下MVP。同年,四川获得CBA选秀第四顺位。朱松玮颜值和实力都在线。来到CBA后,他很快完成了从学生球员到职业球员的过渡,这个赛季的表现令人惊叹。截至目前,他代表四川队出场37场,场均23分钟,场均能贡献10.3分3.3篮板1.6助攻,攻防双方都很出色。

全明星,朱松玮,将代表南区星锐队出战。同时,他还以35.5%的命中率报名参加了三分球比赛,与许多著名球员展开竞争。也别忘了郑祺龙,去年的CUBA全明星之夜,他还在清华,上演了一场精彩的罚球一手带球起飞。半年多之后,他走上了CBA的全明星舞台。

郑祺龙是著名篮球运动员郑武的儿子,但名气不如王少杰、朱松玮在CUBA时期。然而,当他登陆CBA后,他代表江苏出战的第一场比赛就拿下了20分,创下了第一场新秀球员的记录。本赛季,在主教练李楠的指挥下,/克洛克-30/场均赢得31分钟,与球队核心吴冠希相同。他场均可以拿下10分4.5篮板1.2助攻1.1抢断,被戏称为“巨龙”。今年,郑祺龙出现在南区星锐榜单,无可争议。另外,他会参加扣篮大赛。这次他会怎么表现?

cba星锐大赛(探寻中国篮球未来之星)

篮球作为中国最受欢迎的体育运动之一,一直以来都备受关注。而在中国篮球协会的倡导下,每年都会举办一项特殊的比赛——cba星锐大赛,旨在挖掘中国篮球的未来之星,为中国篮球事业注入新的活力。

什么是cba星锐大赛?

cba星锐大赛是中国篮球协会主办的一项赛事,旨在选拔出未来的篮球明星,为中国篮球的发展注入新的活力。比赛每年举办一次,参赛选手年龄在22岁以下,球员在比赛中将展示自己的篮球技巧和潜力。

参赛选手的选拔流程

cba星锐大赛的参赛选手来自于全国各地的篮球俱乐部、学校和社会组织。参赛选手需要在各自所在的地区参加选拔赛,通过选拔赛的选拔后,才能晋级到全国赛。

全国赛分为东、南、中、西四个赛区,每个赛区的前八名球队将进入到总决赛。总决赛将在全国各地的大型篮球场馆举行,吸引了众多篮球爱好者和媒体的关注。

比赛规则和注意事项

cba星锐大赛的比赛规则与cba联赛类似,比赛时间为四节,每节十二分钟,加时赛为五分钟。比赛双方每队五人,可以进行换人。比赛用三分线、罚球线、禁区等标准的比赛场地。

参赛选手需要遵守比赛规则,同时也需要注意自己的身体健康。在比赛中,选手需要保持良好的体力和状态,同时也需要遵守比赛规则,保持良好的比赛精神。

比赛的意义与价值

cba星锐大赛不仅仅是一项篮球比赛,更是一项展示中国篮球潜力和实力的平台。比赛的成功举办,不仅为中国篮球事业注入了新的活力,也为广大的篮球爱好者提供了一个展示自己的机会。

同时,cba星锐大赛也为中国篮球的未来发展提供了新的动力。通过比赛的选拔和培养,中国篮球将会有更多的优秀球员涌现,为中国篮球的未来发展注入新的活力。

没有中国人去NBA打球了,是因为实力不行吗?

最近几年无论是男篮还是女篮,似乎被称作天才的人不少,但能打出来的却是少之又少。男篮至今只有周琦能坐上NBA的板凳席,女篮更是被日本队压得喘不过气来。中国打篮球的人那么多,为什么没有多少人进NBA?那么,究竟是什么原因让中国真正的篮球人才越来越少呢?

1.选拔制度

诸如美国等很多篮球强国是如何选拔人才的?他们标准化社区、学校,从小实行地方联赛,让真正想打球的人可以通过正规训练和比赛得到最大提高,有天赋的才会被选到更高层次训练。而中国不行,即使是专业体校,也把高考放在第一位,除了篮球学校,没人会把篮球作为自己的出路,这就导致了大量的人才流失。缺少专业的基层联赛,是很多小天才被埋没。

2.缺少球探

美国的球探多道遍布全美,只要哪里有个天才他们就会出现在那里。与之相反的是,中国缺少职业化的球探。大多都是中学、大学、或者体校教练来选拔人才。选拔人才也没有像美国一样详尽的数据和了解。往往他们仅靠自己简单的经验和小球员的身高来决定是否留下他,而这么做,显然是不够的。

3.打球时间和训练时间

青少年的运动时间一直是中国教育的最大问题,大量的学习任务毫无疑问大大压榨了学生的活动时间。据统计,中国青少年仅有的运动时间也被跑操等活动占据大半,打球的时间因此少之又少。与此形成鲜明对比的,欧美国家则给予了大量的活动时间,试问有几个真正能成为巨星的人,不是从小开始打球的?

4.优秀的教练员

教练员方面,中美的差距更是判若云泥。首先,美国队无论中小学都有专业的篮球教练,而中国什么老师都能成为体育老师,让他们发掘学生的篮球天赋基本没有可能。其次,敬业程度,像哈登这样从小就有家庭问题的球星很多,很多时候他们的教练扮演了他们父亲的,十年如一日的教导一个球员,而中国老一代还有不少好教练,而如今呢?再难找出真正称职敬业的教练。

东北篮球人才容易被挖走,为何像郭艾伦等后卫线却能幸免?

很高兴回答这个问题!其实对于题主的疑惑,我的看法就是: 东北篮球人才一点都不容易被挖走,只是人才流失比较严重。

东北 体育 发展无法脱离体制,而体制内球员想跳槽堪比登月

这里只拿辽宁举例子,因为辽宁的 体育 文化在东三省比较有代表性。辽宁作为 体育 大省,为全国各项运动都培养出了很多杰出运动员,尤其是球类运动,可以说目前全国每个职业篮球俱乐部都有辽宁籍球员的身影。

而辽宁篮球人才的强盛,除了青训抓的好之外,离不开辽宁 体育 局的管理与投入,所以辽宁 体育 局在辽篮有着举足轻重的地位,或者说辽篮的真正决策权并不在俱乐部自己手中,而是在 体育 局手里。 这种模式虽然在全国不是特例,但是在逐渐推行职业化 体育 的今天,辽宁 体育 局和辽篮之间的这种关系还是在联盟中比较特殊的。

所以在这种模式下,辽宁队的球员大部分都是属于体制内的球员,也就带有事业编制的球员。换句话说,包括郭艾伦在内,大部分辽篮球员基本都是由辽宁 体育 总局培养的,虽然我不了解他们球员与俱乐部以及 体育 之间是怎么一个三方关系,但是想要擅自脱离这个体系,那真的是比较难,除非直接退役。当然,如果俱乐部和体委愿意放手,那就是另外一回事了。

目前辽篮所有球员,除了外援,已知的只有韩德君是非事业编制合同,不受辽篮控制,所以当初辽篮才会破天荒的开出500万的高薪续约大韩,而当时其他人的工资都不高,比如当时的辽篮队长杨鸣,他的年薪只有30万人民币,而以杨鸣当时的水平和人气,想在其他球队拿个百万年薪并不难,但是即便这样也没有球队能够挖走杨鸣。 他的忠诚是一方面,而他体制内球员的身份才是离队的最大障碍。 而像郭艾伦、赵继伟这样当打之年的优秀后卫,即使其他球队开出高薪,他们也没有离开的权利,何况郭艾伦的薪水本来也不低。

辽篮 历史 上,出走的球员都非当打之年的主力球员,所谓转会只是官方援助

在辽篮 历史 上也有过很多体制内球员加盟其他俱乐部的经历,比如当年的接君、郭士强、吴乃群、张庆鹏等人,不过他们大部分都是在职业生涯末年或者初出茅庐的新人才被俱乐部“放走”或者是被“租借”锻炼。

比如刚刚离任辽篮主帅的“老叔”郭士强,就曾被辽篮援建至四川。1995年,四川男篮通过各系列赛事选拔加入CBA联盟,由于队内缺少战力,所以四川省体委副主任李亚光向辽篮请求援助,郭士强在辽篮的推荐下被“租借”至四川,这次交易其中的等价关系不得而知,但是肯定的是两个体委之间的“合作”。

另外一个比较知名的球员“出走”辽篮,就是当年张庆鹏援建新疆。方面新疆男篮为张庆鹏开出高价年薪,球员也想要换个地方发展,但是奈何体制内身份无法完成,而且当时辽篮经理缺乏政治高度和眼光,并不同意放行。不过当时辽宁体委为了全运会成绩,在俱乐层面已“援疆”身份放行张庆鹏,换回来巴特尔、周琦等人代表辽篮参加全运会的筹码,并且还有新疆给予的高额赞助费用。 可以说没有辽宁体委的同意,新疆无论怎样也挖不走张庆鹏。

而像吴乃群等人,基本都是在职业生涯末年无法再为辽篮做贡献,又不愿意马上在体委任职,想靠着自己的实力去小球队再发挥一些余热的,辽篮基本也不会阻拦。

辽宁所谓被挖走的杰出人才,都是青训时期无法升入一线队球员,或者无法在一线队站住脚的球员

辽宁之所成为全国俱乐部主要的“球员供应商”,是因为辽宁青年人才培养机制较多,篮球在青少年的基础较好,篮球人口基数较大,而且东北人相对的身体素质和身高都比较不错,所以辽宁篮球有着源源不断的青年才俊。

而伴随着这一现象,随之而来的问题就是,在激烈的竞争选拔中,一些优秀的青年才俊没有办法升入辽宁一线队,只能被迫的“背井离乡”,在其他俱乐部寻求机会。这其中最经典的例子就是广东男篮名宿王仕鹏,当年在丹东篮球训练基地起步进入辽宁梯队,但是在激烈的竞争被淘汰下来,最终在广大打出实力。而现在的广东球员周鹏也是如此。

所以题主所说的东北篮球人才容易被挖走,指的应该都是这一部分球员,他们在激烈的竞争中无法立足辽宁,只能被迫寻求出路,最终在其他俱乐部打出高水平的球员。

郭艾伦的实力和人气,想要强挖郭艾伦根本不现实

其实在文中我已经详细的说明了辽宁球员无法被挖走的原因了,不过作为如今男篮当红球星,郭艾伦和赵继伟等人的动向也是一只比较受关注,那么我就在单独说一下郭艾伦吧。

首先,郭艾伦是实实在在的体制内球员,是由辽宁体委培养出的优秀运动员,所以他想要跳槽不单单是要过辽篮俱乐部这关,还要征求辽宁体委的意见,而辽宁体委为了全运会成绩,是不可能放走当家控位的,在他们眼中,全运会的成绩要大国CBA的成绩。而且想在体制内挖走国家培养的运动员,这可不是单纯违约金那么简单的事了。

其次,郭艾伦现在700万的年薪已经很高了,在体制内球员中已经是不可想象的待遇了,即使去了其他球队年薪最多不会超过1000万,而且顶多签约3年。即使辽篮放他走,郭艾伦也得考虑一下,为了区区一年多出的300万放弃辽篮的事业编制到底值不值? 毕竟运动员退役后的生活保障只有之前当打的那几年工资积蓄,如果还能留在体制内工作,未来或许还可以有其他的作为,何必为了那么点钱放弃大好前途呢?300万?上几次综艺不就赚回来了!

最后,就是“大侄子”的家乡情怀了。 其实我们大多数人都够强烈的家乡情怀,都有着对故乡美好的期盼,更希望能为家乡作出自己的贡献。 而作为土生土长的辽宁人,大侄子对于辽宁的情怀绝对不低于任何一个热爱家乡的人,所以我想郭艾伦更想留在辽宁贡献自己的力量。

结语

其实不知道从什么时候开始,辽宁篮球的争议一直没停过,我就不明白有些人篮球都是一种什么样的心态,可能在它们眼里,制造争议话题要比篮球比赛本身更值得关注。

说句题外话,其实题主的这一问题,更多反应出东北整体行业的一个现状,就是各个行业都无法留住本土的人才,只不过 体育 领域的关注度高,闲的尤为明显。

青训,如今已经成为CBA的主战场之一,和以往的从梯队开始挖人不同,如今的CBA已经不满足从“小三队”(十五六岁的孩子)挖人了,“小四队”(年龄12岁左右)也成为了各支俱乐部竞争的目标。东北三省作为中国篮球人才最丰富的省份,也成为了兵家必争之地,大量的中锋、锋线球员被广东男篮、浙江男篮等球队早早挖走。SO,问题也来了,东北篮球人才容易被挖走,为何像郭艾伦等后卫线却能幸免呢?那啥,还请诸君听我往下细细道来。

东北篮球人才容易被挖走,为何像郭艾伦等后卫线却能幸免?

在人才动不动就被挖走的环境下,东北篮球为何还能盛产后卫,出现郭士强、郭艾伦、赵继伟、张庆鹏等等优秀后卫呢?首先,这事咱们要从我们的人才选拔制度说起。球队从“小四”队挖人有什么标准呢?因为孩子的年龄太小,天赋、潜力啥的暂时都看不出来,所以身高成为了挖人的最大标准。未来的发展无法预测,但是身高却能通过骨龄来预测,一旦出现身高不错的球员,拉走测骨龄,身高有优势,直接挖走。这也是为何东北篮球内线和锋线球员很容易被挖走的主要原因。

为什么后卫线还能够保留呢?答案也很简单,因为身高天赋不明显,所以在这些孩子身上投资需要冒更大的锋线,所以身高在190公分左右的苗子基本上被挖走的可能性会比较小。

而当这些后卫球员开始展露头角,展示出自己的潜力时,往往已经和球队签约进入梯队,而这时想再挖走这些后卫的苗子就比较难了。当然,也不是绝对,比如孙铭徽就因为出色的身体天赋,早早被浙江广厦挖走。

东球弟侃球:

苗子固然重要,但是伯乐更加重要。东北篮球人才流失很重要的一个原因是因为他们不擅长用新人,正所谓树挪死,人挪活,既然在辽宁打不上球,人家肯定是要换个环境。长期下来,辽宁男篮的梯队自然也会出现断层。而当下的篮球,单单只有后卫,显然是不行的,所以,想要辽宁男篮回到正轨,他们需要做的事情还有很多。

怎么样制定篮球运动员选拔测试项目和标准?

一、 高水平篮球测试项目及标准。

⑴原地纵跳能力强;⑵左右手运球上篮技术好;⑶1分钟自抢投篮11个以上;⑷临场技术考核表现出色。

二、 男子篮球测试项目:

①罚球线附近多角度无阻挡1分钟投篮(计数评分评定成绩)

②全场往返快速运球上篮(计时评分评定成绩)

③助跑摸高(计高度评分评定成绩)

④一对一攻防对抗(技术评分评定成绩)

以上4项各占25%,满分为100分。

参考资料:

3)篮球测试项目及标准。 1)原地纵跳能力强;2)左右手运球上篮技术好;3)1分钟自抢投篮11个以上;4)临场技术考核表现出色。